WALIBI RECRUTE… UNE CAMPAGNE DÉCOIFFANTE!
@ Kelly
Pour ses 50 ans, Walibi ne fait pas les choses à moitié: le parc lance une campagne de recrutement inédite et haute en adrénaline! Avec près de 300 postes saisonniers et 800 contrats étudiants à pourvoir, le recrutement s’annonce aussi palpitant que l’expérience proposée aux visiteurs.
LES CANDIDATS SONT REÇUS À BORD DU KONDAA, la montagne russe la plus vertigineuse du parc, et doivent se présenter en pleine descente à 113 km/h! Une manière insolite de démontrer l’ambiance conviviale et créative qui rythme le quotidien à Walibi. Que les potentiels candidats se rassurent: les entretiens réels se dérouleront dans des conditions plus classiques et confortables.
UN RECRUTEMENT ACCESSIBLE À TOUS. Walibi tient à donner sa chance à tous les profils. Aucun diplôme ni expérience préalable n’est requis pour postuler. Le parc valorise avant tout le savoir-être, l’enthousiasme et l’envie de faire vivre des moments inoubliables à ses visiteurs. Avec plus de 20 types de fonctions à pourvoir, chacun peut trouver sa place: opérateurs d’attractions, collaborateurs en restauration, agents d’accueil, secouristes ou encore maîtres-nageurs.
UNE AVENTURE HUMAINE UNIQUE.
Depuis sa création, Walibi s’appuie sur une forte culture d’équipe et de nombreuses opportunités d’évolution. Près de 75 % des managers actuels ont commencé sur le terrain, et depuis 2010, près de 450 étudiants ont évolué vers des postes saisonniers. Pour la saison 2025, le parc témoigne de sa confiance envers ses équipes en proposant une réembauche à 90 % des saisonniers de cette année.
JOB DAYS ET ÉTAPES DU RECRUTEMENT. Les candidats intéressés et désireux d’en apprendre plus pourront participer à l’un des quatre Job Days organisés en janvier par Actiris et le Forem: 10 et 13 janvier à la Tour Astro d’Actiris (Bruxelles)
16 janvier à Ottignies et 17 janvier à Nivelles.
Ces journées permettront d’échanger avec les recruteurs et d’en apprendre davantage sur les postes disponibles.
LES CANDIDATURES SONT OUVERTES DÈS AUJOURD’HUI sur www.walibi.be/jobs, et ce jusqu’au 20 janvier. Le processus est simple: les postulants sont invités à télécharger leur CV, à répondre à quelques questions et à enregistrer une courte vidéo de présentation. Les candidats retenus seront ensuite reçus en entretien entre le 27 janvier et le 21 février. 🔵
Déc 2024
